4月13日上午，我院在校本部教學樓召開了正高級專業(yè)技術(shù)人才資助計劃人選（以下簡稱“正高資助人選”）座談會。陳杰院長出席并主持了會議，學院副院長李維、組織部（人事處）部（處）長蔣百平、教務(wù)科研處處長闕勇平、黨委辦公室（學院辦公室）主任助理林昆榮、高職教育研究所副所長張鋒雄、學院師資科科長李青以及被確定為學院2016年正高資助人選的教師參加了會議。

        座談會上，學院職稱改革工作領(lǐng)導小組組長、學院院長陳杰教授首先簡要介紹了教育部職稱評審改革的新政策及自治區(qū)職稱評審改革工作的新動態(tài)，結(jié)合我院師資隊伍職稱結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，分析了我院職稱評審工作面臨的新形勢新問題，指明了學院今后職稱改革工作的重點及方向，同時明確了職稱改革工作領(lǐng)導小組和學院有關(guān)職能部門在職改工作中的責任與分工。

        接著，與會的正高資助人選分別匯報了各自在職稱評審準備工作中的有關(guān)情況，特別是重點落實了各自預計申報正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的時間，對此，學院領(lǐng)導分別對各位正高資助人選逐一提出了針對性的意見和建議，并要求組織部（人事處）和教務(wù)科研處等職能部門今后務(wù)必采取“1人1表”（每一名正高資助人選都要有一份對應的職稱評審條件自查清單）的形式，定期檢查、定期更新和不定期指導各位正高資助人選的職稱申報準備工作，確保正高資助人選的職稱申報工作按時間進度實施，逐步實現(xiàn)學院正高級專業(yè)技術(shù)人才資助計劃。

        學院職稱改革工作領(lǐng)導小組副組長、學院分管教學副院長李維教授也在會上做了發(fā)言，他鼓勵與會的老師們放下思想包袱，增強信心，積極、扎實地按職稱評審工作要求和學院計劃做好職稱申報各項準備工作。

此次正高資助人選座談會的召開是我院重視高層次人才隊伍建設(shè)，落實學院“人才強校”戰(zhàn)略的重要舉措，對我院教師隊伍建設(shè)起到了積極的推動作用。

(陳杰院長發(fā)言）

（座談會現(xiàn)場）